Больше 3000 сотрудников оборонного подразделения Boeing на Среднем Западе США отклонили очередное предложение компании изменить их контракты на более выгодные условия.
Они продолжают забастовку, которая началась в августе. Это уже четвертая по счету неудача руководства в попытках урегулировать конфликт, передает kommersant.ru со ссылкой на apnews.com
«Boeing утверждал, что прислушивался к мнению своих сотрудников, но результаты сегодняшнего голосования доказывают обратное»,— заявил президент Международной ассоциации машинистов и работников аэрокосмической отрасли Брайан Брайант.
По словам представителей профсоюза, переговоры с компанией зашли в тупик из-за споров о зарплатах и пенсионных выплатах. В руководстве Boeing настаивают, что требования работников превышают реальный уровень стоимости жизни в регионе.
Не уточняется, какие условия сейчас выдвигает Boeing. Изначально забастовка началась из-за того, что профсоюз не устроили трудовые контракты, предусматривающие повышение среднего размера зарплаты на 40%, до примерно $102,6 тыс. в год, и изменения трудового графика с учетом пожеланий рабочих. Сотрудники, заявляли в профсоюзе, «заслуживают контракта, который учитывает их мастерство, преданность и важную роль в обороне нашей страны».
В руководстве заявляли, что компания готова к забастовке и может бесперебойно выполнять заказ силами тех рабочих, которые в ней не участвуют. AP отмечает, что действия работников все же создают трудности для компании, которая пытается восстановить свое финансовое положение. Заводы, на которых проходит забастовка, в частности, выпускают истребители F-15 и F/A-18, военное оборудование и ракеты.